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Salario hasta $2.800.000/mes: Más de 40 Vacantes en Grupo Nutresa

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Salario hasta $2.800.000/mes: Más de 40 Vacantes en Grupo Nutresa

¿Te gustaría formar parte de una de las empresas de alimentos más importantes y admiradas de Colombia?

Grupo Nutresa, conocido por marcas como Zenú, Noel, Colcafé, Doria y muchas más, tiene nuevas vacantes activas en diferentes ciudades del país.

Desde cargos operativos y técnicos hasta oportunidades en áreas administrativas y comerciales, hay ofertas para todos los perfiles.

Y lo mejor: algunos puestos no requieren experiencia previa y ofrecen sueldos de hasta $2.800.000 mensuales.Sigue leyendo para conocer cómo aplicar, qué beneficios ofrece

Nutresa y por qué podría ser tu próximo gran paso profesional.

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Sobre Grupo Nutresa

Grupo Nutresa es una de las compañías más sólidas del sector de alimentos en América Latina. Tiene más de 100 años de historia y presencia en más de 15 países.

Actualmente, agrupa más de 45 marcas de alimentos, muchas de ellas líderes en el mercado colombiano. Entre ellas se destacan: Zenú, Noel, Doria, Colcafé, Crem Helado, Chocolatinas Jet, Pastas La Muñeca, entre otras.

Además de su liderazgo en el sector, Nutresa se destaca por su compromiso con el desarrollo sostenible, la innovación y el bienestar de sus colaboradores.

Cuenta con más de 40.000 empleados y es reconocida por promover el crecimiento profesional, la formación constante y un excelente clima organizacional.

Beneficios de Trabajar en Nutresa

Grupo Nutresa ofrece a sus empleados un entorno laboral estructurado, dinámico y con múltiples ventajas:

  • Contratos directos con la empresa
  • Salarios competitivos que pueden alcanzar los $2.800.000 mensuales en ciertos cargos
  • Bonificaciones por rendimiento y productividad
  • Estabilidad laboral y oportunidades reales de ascenso
  • Programas de bienestar: salud, recreación, educación y apoyo familiar
  • Capacitación y desarrollo profesional continuo
  • Políticas de inclusión, equidad y diversidad

Además, al tratarse de un grupo empresarial con múltiples marcas, existe la posibilidad de moverse internamente entre diferentes compañías del mismo conglomerado.

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Agente de Servicio de Atención al Cliente

- Salario estimado: Minimo de 1.595000 COP/mes

- Detalles: Serás el primer punto de contacto para las consultas de los clientes, respondiendo a sus preguntas por teléfono, chat y/o correo electrónico.

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Automattic (WordPress.com)

Representante de Soporte al Cliente técnico

- Salario estimado: Entre $40,000–$68,000 USD/mes

- Detalles: Soporte técnico y atención al cliente para usuarios de WordPress, vía email, chat y videollamadas.

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Apple Inc.

Atención al cliente AppleCare

- Salario estimado: Entre 23.000-25.000 €/año

- Detalles: Soporte técnico en español para clientes de Apple, con equipo proporcionado por la empresa.

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RE/MAX 4000

Agente de Chat en Vivo

- Salario estimado: Entre 23-25 USD/hora

- Detalles: Atención a clientes vía chat en sector inmobiliario, respondiendo consultas y gestionando información.

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Cargos Comunes Disponibles

Estas son algunas de las vacantes más comunes en el portal de empleos de Grupo Nutresa:

Operario de Producción
 Encargado del manejo de maquinaria, empaque y procesos de fabricación en plantas de alimentos. No siempre se requiere experiencia.

Auxiliar Logístico o de Bodega
 Apoyo en la recepción, almacenamiento y despacho de productos terminados. Se valora experiencia, pero no es indispensable.

Técnico de Mantenimiento
 Realiza labores de mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial.

Conductor de Distribución
 Entrega de productos a puntos de venta y clientes. Requiere licencia de conducción vigente y experiencia en rutas.

Promotor de Ventas o Mercaderista
 Visita a supermercados y tiendas, ubicación de productos, impulso de ventas y reporte de inventarios.

Asistente Administrativo o Contable
 Apoyo en tareas de oficina, facturación, manejo de bases de datos y documentos financieros.

Practicantes Universitarios y Técnicos
 Oportunidades de prácticas profesionales en áreas como ingeniería, finanzas, mercadeo, producción, entre otras.

Cómo Aplicar
  1. Ingresa al portal oficial de empleos de Nutresa:
     👉 Magneto365 – Empleos Nutresa
  2. Revisa las vacantes disponibles y utiliza los filtros por ciudad, tipo de cargo o modalidad.
  3. Haz clic en la oferta de tu interés para ver los detalles, requisitos y condiciones.
  4. Inicia sesión o regístrate en Magneto365 para aplicar.
  5. Adjunta tu hoja de vida actualizada y completa los datos solicitados.
  6. Envía tu postulación y espera la respuesta del equipo de selección.

Preguntas Frecuentes

¿Nutresa contrata sin experiencia?
 Sí. Hay vacantes en áreas operativas o logísticas que no requieren experiencia previa.

¿Qué tipo de contrato ofrecen?
 La mayoría de los cargos son con contrato directo a término fijo o indefinido.

¿Qué nivel de estudios necesito?
 Desde bachillerato hasta profesional, según el cargo. También hay cupos para practicantes.

¿Hay posibilidades de ascenso?
 Sí. Nutresa tiene programas de desarrollo interno y movilidad entre empresas del grupo.

¿Puedo aplicar si soy extranjero?
 Sí, siempre que cuentes con permiso de trabajo en Colombia.

Consejos para Destacarte

📌 Adapta tu hoja de vida al cargo que estás solicitando. Usa palabras clave que coincidan con la descripción del empleo.

📌 Muestra responsabilidad, disposición y compromiso. Son valores muy apreciados en la industria alimentaria.

📌 Si vas a una entrevista, infórmate sobre la historia de Nutresa y las marcas que maneja.

📌 Resalta cualquier experiencia en producción, logística o atención al cliente, incluso si fue informal.

📌 Sé puntual y profesional en cada etapa del proceso.

Conclusión

Grupo Nutresa no solo es una empresa líder del sector alimentos, también es una excelente opción para quienes buscan estabilidad, crecimiento y una carrera profesional seria.

Con más de 40 vacantes abiertas en distintas ciudades del país, esta puede ser tu oportunidad para comenzar una nueva etapa laboral.

Explora las ofertas disponibles, encuentra el cargo que se ajuste a tu perfil y da el primer paso hacia un futuro más estable y con propósito.

Visita hoy mismo la plataforma de empleos y postúlate.

Más de 50 Ofertas de Empleo en Rappi Colombia – Trabajo Remoto y Sueldos Competitivos

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Más de 50 Ofertas de Empleo en Rappi Colombia – Trabajo Remoto y Sueldos Competitivos

¿Estás buscando una oportunidad laboral en una empresa innovadora, joven y en constante crecimiento?

Rappi, la reconocida plataforma de delivery y tecnología con presencia en toda América Latina, está contratando personal en varias ciudades de Colombia.

Desde puestos operativos hasta roles administrativos y tecnológicos, hay vacantes para diferentes perfiles, incluso sin experiencia previa en algunos cargos.

Si te interesa trabajar en un entorno ágil, con horarios flexibles y grandes posibilidades de crecimiento, sigue leyendo.

Aquí te contamos todo sobre cómo postularte, qué beneficios ofrece Rappi y qué tipos de cargos están disponibles.

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Sobre Rappi Colombia

Rappi nació en Colombia en el año 2015 y rápidamente se convirtió en una de las startups más exitosas de América Latina.

Actualmente, opera en más de 9 países y más de 200 ciudades en la región, y su crecimiento no se detiene.

Aunque comenzó como una aplicación de entrega de comida y productos, hoy en día Rappi es una “super app” que ofrece servicios como pagos, compras de supermercado, envíos y más.

Con miles de colaboradores en Colombia, la empresa ofrece oportunidades en áreas como logística, tecnología, operaciones, ventas, marketing, recursos humanos y servicio al cliente.

Trabajar en Rappi significa formar parte de una compañía tecnológica en expansión, con una cultura dinámica, joven e innovadora.

Beneficios de Trabajar en Rappi

Ingresar a Rappi como empleado o colaborador puede brindarte múltiples ventajas:

  1. Salarios competitivos, con sueldos que pueden superar los $3.500.000 mensuales en algunos cargos.
  2. Oportunidades de ascenso rápido, especialmente en áreas comerciales y operativas.
  3. Modelos híbridos o totalmente remotos en varios puestos.
    Acceso a formación continua y capacitaciones internas.
  4. Cultura de trabajo enfocada en resultados, creatividad y flexibilidad.
  5. Entorno laboral multicultural y colaborativo.

Además, Rappi promueve la equidad, la inclusión y la diversidad en todos sus procesos de selección y crecimiento.

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Agente de Servicio de Atención al Cliente

- Salario estimado: Minimo de 1.595000 COP/mes

- Detalles: Serás el primer punto de contacto para las consultas de los clientes, respondiendo a sus preguntas por teléfono, chat y/o correo electrónico.

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Automattic (WordPress.com)

Representante de Soporte al Cliente técnico

- Salario estimado: Entre $40,000–$68,000 USD/mes

- Detalles: Soporte técnico y atención al cliente para usuarios de WordPress, vía email, chat y videollamadas.

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Apple Inc.

Atención al cliente AppleCare

- Salario estimado: Entre 23.000-25.000 €/año

- Detalles: Soporte técnico en español para clientes de Apple, con equipo proporcionado por la empresa.

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RE/MAX 4000

Agente de Chat en Vivo

- Salario estimado: Entre 23-25 USD/hora

- Detalles: Atención a clientes vía chat en sector inmobiliario, respondiendo consultas y gestionando información.

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Cargos Comunes Disponibles

Estas son algunas de las vacantes más frecuentes en Rappi Colombia:

Agente de Servicio al Cliente (Remoto o Presencial)
Resolución de dudas, atención de reclamos y soporte técnico. No siempre se requiere experiencia previa.

Ejecutivo Comercial
Captación y gestión de alianzas con restaurantes, supermercados y marcas locales. Ideal para perfiles con habilidades en ventas.

Desarrollador de Software / Ingeniero Backend o Frontend
Diseño y mantenimiento de plataformas y herramientas digitales. Se valoran conocimientos en Python, JavaScript, React, entre otros.

Analista de Datos / Business Analyst
Análisis de métricas, dashboards y toma de decisiones estratégicas basadas en datos.

Diseñador Gráfico o UI/UX
Creación de interfaces y piezas visuales para campañas, aplicaciones y productos.

Rappi Tenderos o Couriers
Entrega de productos a domicilio, con horarios flexibles y posibilidad de trabajar por objetivos.

Roles en Finanzas, Recursos Humanos y Marketing
Coordinación de procesos internos, reclutamiento, planificación financiera, campañas digitales, entre otros.

Cómo Aplicar

Aplicar a una vacante en Rappi es fácil y rápido. Aquí te dejamos el paso a paso:

  1. Ingresa al portal oficial de empleo de Rappi:
    Ver Vacantes en Rappi
  2. Filtra las ofertas por ubicación, tipo de puesto o categoría.
  3. Revisa los detalles de la vacante que te interesa: funciones, requisitos, condiciones laborales.
  4. Haz clic en “Solicitar” para comenzar el proceso.
  5. Si es tu primera vez, deberás crear una cuenta en la plataforma.
  6. Adjunta tu hoja de vida y completa el formulario con tu información personal y profesional.
  7. Envía tu postulación y permanece atento al correo electrónico o llamadas para entrevistas.

Preguntas Frecuentes

¿Puedo trabajar en Rappi sin experiencia previa?
Sí. Hay vacantes operativas o de servicio al cliente que no requieren experiencia, aunque se valoran habilidades como comunicación y trabajo en equipo.

¿Se puede trabajar desde casa?
Sí. Algunos roles administrativos, tecnológicos y de atención al cliente son 100 % remotos o híbridos.

¿Qué estudios necesito?
Depende del cargo. Hay vacantes para personas con bachillerato, técnico, tecnólogo o título universitario.

¿Rappi contrata personal extranjero?
Sí, siempre que cuentes con la documentación legal para trabajar en Colombia.

¿Cuál es el proceso de selección?
Aplicación en línea, entrevista virtual o presencial y, en algunos casos, pruebas técnicas

Consejos para Tener Éxito en el Proceso

📌 Asegúrate de que tu hoja de vida esté actualizada y adaptada al tipo de cargo que estás solicitando.

📌 Si el puesto es remoto, destaca tus habilidades digitales, manejo de herramientas como Zoom, Slack o Google Workspace.

📌 Investiga sobre la cultura de Rappi, sus servicios y su historia para destacarte en la entrevista.

📌 Practica respuestas a preguntas comunes y prepara ejemplos que demuestren tu experiencia o capacidad de adaptación.

📌 Si aplicas a puestos técnicos, ten tu portafolio o perfil en GitHub actualizado.

Conclusión

Trabajar en Rappi Colombia es una excelente opción para quienes buscan estabilidad, crecimiento y un entorno laboral moderno y flexible.

Con vacantes en diferentes áreas y ciudades, horarios adaptables y salarios competitivos, esta empresa se ha convertido en una de las favoritas entre jóvenes profesionales y técnicos del país.

Si estás listo para un nuevo reto, visita el portal de empleos de Rappi y postúlate a la vacante que mejor se ajuste a tu perfil.

Tu próximo empleo puede estar más cerca de lo que crees.

Gana Hasta $3.000.000 al Mes: Claro Colombia Busca Personal en Todo el País ¡Aplica Hoy!

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Gana Hasta $3.000.000 al Mes: Claro Colombia Busca Personal en Todo el País ¡Aplica Hoy!

¿Te gustaría trabajar en una de las empresas de telecomunicaciones más importantes de Latinoamérica?

Imagina hacer parte de un equipo que conecta a millones de personas, con oportunidades reales de crecimiento, estabilidad laboral y sueldos competitivos.

Claro Colombia tiene nuevas vacantes abiertas en diferentes ciudades del país, y tú podrías ser el próximo en formar parte de su equipo.

No importa si estás empezando tu vida laboral o si ya tienes experiencia: hay opciones para todos los perfiles.

Sigue leyendo y descubre cómo aplicar a las vacantes de Claro Colombia y qué beneficios ofrece esta empresa.

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Sobre Claro Colombia

Claro es una de las compañías de telecomunicaciones más grandes y reconocidas de América Latina, y en Colombia lleva más de dos décadas ofreciendo servicios de internet, telefonía móvil, televisión y soluciones empresariales.

Es parte del grupo América Móvil, uno de los principales proveedores de telecomunicaciones a nivel global.

Actualmente, Claro Colombia cuenta con miles de empleados en diferentes áreas: servicio al cliente, tecnología, logística, ventas, administración, entre otras.

Lo que distingue a Claro como empleador es su compromiso con el desarrollo profesional de sus trabajadores. Ofrece programas de formación continua, estabilidad laboral y múltiples beneficios adicionales.

Además, Claro promueve la diversidad, la inclusión y el respeto, generando un ambiente laboral donde todos tienen oportunidades de crecer.

Beneficios de Trabajar en Claro

Trabajar en Claro Colombia no solo te permite formar parte de una gran empresa, sino también acceder a beneficios como:

  1. Salarios competitivos: Algunos puestos ofrecen sueldos que pueden superar los $3.000.000 mensuales.
  2. Capacitación constante: Cursos, talleres y programas internos para mejorar tus habilidades y crecer profesionalmente.
  3. Contrato directo con la empresa: Nada de intermediarios o terceros.
  4. Beneficios extralegales: Seguro médico, bonos por rendimiento, descuentos en productos y servicios, y más.
  5. Ambiente laboral inclusivo: Se promueve el respeto, la equidad y la colaboración entre equipos.
  6. Oportunidades de ascenso: Claro apuesta por su talento interno y fomenta el desarrollo de carrera dentro de la empresa.

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Agente de Servicio de Atención al Cliente

- Salario estimado: Minimo de 1.595000 COP/mes

- Detalles: Serás el primer punto de contacto para las consultas de los clientes, respondiendo a sus preguntas por teléfono, chat y/o correo electrónico.

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Automattic (WordPress.com)

Representante de Soporte al Cliente técnico

- Salario estimado: Entre $40,000–$68,000 USD/mes

- Detalles: Soporte técnico y atención al cliente para usuarios de WordPress, vía email, chat y videollamadas.

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Atención al cliente AppleCare

- Salario estimado: Entre 23.000-25.000 €/año

- Detalles: Soporte técnico en español para clientes de Apple, con equipo proporcionado por la empresa.

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RE/MAX 4000

Agente de Chat en Vivo

- Salario estimado: Entre 23-25 USD/hora

- Detalles: Atención a clientes vía chat en sector inmobiliario, respondiendo consultas y gestionando información.

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Puestos Más Comunes

Estas son algunas de las vacantes que suelen estar disponibles:

  • Agente de Servicio al Cliente
    Atención telefónica, solución de problemas, asesoramiento en productos y servicios.
  • Asesor Comercial
    Venta de servicios móviles, hogar y empresariales. Trabajo presencial o remoto según la vacante.
  • Técnico de Instalaciones
    Instalación y mantenimiento de redes, cableado, routers y otros equipos en hogares o empresas.
  • Auxiliar Administrativo
    Apoyo en tareas de oficina, manejo de bases de datos, coordinación de agendas y reportes.
  • Ingeniero de Soporte o Telecomunicaciones
    Resolución de fallas técnicas, optimización de redes, implementación de soluciones digitales.
  • Desarrollador de Software / Analista de Datos
    Desarrollo y mantenimiento de herramientas tecnológicas internas, análisis de métricas y procesos.

Cómo Aplicar

El proceso para aplicar es muy sencillo. Solo tienes que seguir estos pasos:

  1. Ingresa a la plataforma oficial de empleos de Claro Colombia:
    👉 Magneto365 – Empleos Claro
  2. Explora las vacantes disponibles:
    Usa los filtros por ciudad, cargo o modalidad (presencial o remoto).
  3. Haz clic en la vacante que te interese para ver los requisitos y condiciones.
  4. Regístrate o inicia sesión en Magneto365 para postularte.
  5. Adjunta tu hoja de vida actualizada y completa los datos solicitados.
  6. ¡Listo! Si tu perfil encaja, el equipo de Claro se pondrá en contacto contigo.

Preguntas Frecuentes

¿Necesito experiencia previa para aplicar?
 Depende del cargo. Hay vacantes para personas sin experiencia y también para perfiles más técnicos o especializados.

¿Puedo trabajar desde casa?
 Sí. Algunas posiciones, especialmente en servicio al cliente o ventas, son 100% remotas.

¿Qué estudios se requieren?
 Desde bachillerato completo hasta formación técnica o profesional, dependiendo del cargo.

¿Se puede crecer dentro de Claro?
 Sí. Claro valora a su personal y tiene programas internos de promoción y desarrollo.

¿Aceptan personal extranjero?
 Sí, siempre que cuenten con permiso de trabajo y documentación en regla.

Consejos para Destacar

📌 Adapta tu hoja de vida según el cargo. Destaca habilidades blandas como comunicación, resolución de problemas y trabajo en equipo.

📌 Muestra tu motivación en la entrevista. Explica por qué te interesa Claro y cómo podrías aportar.

📌 Investiga sobre la empresa y menciona sus valores o proyectos en la entrevista.

📌 Si tienes experiencia previa en atención al cliente o tecnología, ¡destácala!

📌 Sé puntual, claro y positivo durante todo el proceso.

Conclusión

Claro Colombia es mucho más que una empresa de telecomunicaciones. Es un lugar donde puedes construir una carrera sólida, aprender cada día y ser parte de una comunidad que transforma vidas a través de la tecnología.

Con sueldos competitivos, beneficios reales y un ambiente laboral saludable, esta puede ser la oportunidad que estabas esperando.

Visita la plataforma de empleos de Claro hoy mismo y da el primer paso hacia tu nuevo trabajo.

💡 ¡Tu próximo empleo puede estar a solo unos clics de distancia!

Hasta 30€/hora: Se necesitan personas para estas empresas trabajando en remoto desde Colombia

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Hasta 30€/hora: Se necesitan personas para estas empresas trabajando en remoto desde Colombia

Si alguna vez has soñado con trabajar desde casa, sin perder tiempo en desplazamientos y ganando un salario competitivo en euros, esta podría ser tu oportunidad.

Varias empresas internacionales están contratando personal de atención al cliente en español para trabajo remoto, ofreciendo sueldos atractivos y estabilidad laboral.

Ya sea que busques tu primer empleo o quieras mejorar tu situación laboral, hay opciones para ti.

Descubre en este artículo las empresas que buscan talento y cómo puedes postularte fácilmente desde cualquier parte de Colombia.

¡Empieza tu proceso de aplicación hoy mismo y accede a un empleo en remoto con excelentes condiciones! 🚀

 

Ofertas de empleo en atención al cliente remoto 

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Agente de Servicio de Atención al Cliente

- Salario estimado: Minimo de 1.595000 COP/mes

- Detalles: Serás el primer punto de contacto para las consultas de los clientes, respondiendo a sus preguntas por teléfono, chat y/o correo electrónico.

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Automattic (WordPress.com)

Representante de Soporte al Cliente técnico

- Salario estimado: Entre $40,000–$68,000 USD/mes

- Detalles: Soporte técnico y atención al cliente para usuarios de WordPress, vía email, chat y videollamadas.

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Atención al cliente AppleCare

- Salario estimado: Entre 23.000-25.000 €/año

- Detalles: Soporte técnico en español para clientes de Apple, con equipo proporcionado por la empresa.

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RE/MAX 4000

Agente de Chat en Vivo

- Salario estimado: Entre 23-25 USD/hora

- Detalles: Atención a clientes vía chat en sector inmobiliario, respondiendo consultas y gestionando información.

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¿Cómo postularte?

El proceso para aplicar a estos empleos remotos es sencillo. Solo sigue estos pasos:

  • Visita la página oficial de la empresa en la sección de empleos.
  • Busca las vacantes disponibles para teletrabajo en atención al cliente.
  • Selecciona la oferta que más te interese y revisa los requisitos.
  • Aplica enviando tu CV actualizado y completa el formulario de solicitud.
  • Realiza las pruebas en línea o entrevistas virtuales según el proceso de selección.

Para acceder directamente a las ofertas disponibles, sigue los enlaces proporcionados anteriormente.


La Entrevista

Si eres seleccionado, recibirás una notificación para una entrevista, que puede ser telefónica o por videollamada.

Durante la entrevista, evalúan tu experiencia, habilidades de comunicación y disponibilidad horaria.

Es importante estar preparado, conociendo información sobre la empresa y el puesto.

Consejos:

    • Ten un espacio tranquilo para la entrevista.

    • Responde con claridad y confianza.

    • Destaca tu experiencia en atención al cliente (si la tienes) o tu motivación para aprender.


Preguntas Frecuentes

¿Necesito experiencia previa? Algunas empresas no requieren experiencia, pero valoran habilidades de comunicación y organización.

¿Cuáles son los requisitos? Dependen del puesto, pero generalmente se requiere buena conexión a internet y un espacio tranquilo para trabajar.

¿Cuántas horas se trabaja al día? Varía según la empresa, pero suelen ser turnos de 6 a 8 horas.

¿Puedo trabajar desde cualquier parte de Colombia? Sí, la mayoría de estos empleos permiten trabajar desde cualquier lugar del país con buena conexión a internet.


Consejos para destacar como candidato

    • Ten un currículum actualizado y bien estructurado.

    • Personaliza tu carta de presentación para cada aplicación.

    • Investiga sobre la empresa antes de la entrevista.

    • Muestra entusiasmo y proactividad en cada etapa del proceso.

    • Destaca tu capacidad de resolución de problemas y atención al detalle.


Conclusión

Trabajar en remoto para empresas internacionales es una gran oportunidad para ganar en euros y mejorar tu calidad de vida.

Los sueldos competitivos, la flexibilidad laboral y la posibilidad de crecimiento hacen que estos empleos sean muy solicitados.

Si buscas una opción estable y bien remunerada sin salir de casa, estas empresas pueden ser el lugar ideal para ti.

¡Empieza tu proceso de aplicación hoy mismo y accede a un empleo en remoto con excelentes condiciones! 🚀

How to Negotiate a Higher Salary: Proven Strategies

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Negotiating a higher salary can feel intimidating, but it’s a skill that can significantly impact your financial future. Employers expect negotiations, and those who ask often receive better pay. Here’s how you can confidently negotiate for a higher salary and get what you deserve.

1. Research Market Salaries

Before entering negotiations, understand your market value. Use websites like:

  • Glassdoor
  • Payscale
  • LinkedIn Salary Insights
  • Indeed Salary Calculator

Compare salaries for your role, experience level, and location. If your current pay is below the market average, you have a strong case for an increase.

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2. Prepare Your Value Proposition

Your employer needs a reason to pay you more. Highlight your contributions, skills, and impact:

  • Increased revenue or cost savings
  • Improved processes or efficiency
  • Additional responsibilities you’ve taken on
  • Key projects that benefited the company

Gather specific numbers and examples to support your request.

3. Choose the Right Timing

The best time to negotiate is:

  • During annual reviews: Many companies budget for raises.
  • After a successful project: Leverage recent accomplishments.
  • When taking on extra responsibilities: If your workload has increased, so should your pay.
  • When receiving a job offer: Employers expect salary discussions before hiring.

4. Practice Your Pitch

Confidence is key. Rehearse what you’ll say to make your request clear and professional. Example script:

“Based on my performance, industry standards, and added responsibilities, I believe a salary adjustment to [$X] is appropriate. I’ve contributed by [specific achievement], and I look forward to continuing to add value to the team.”

5. Let the Employer Make the First Offer

If possible, avoid stating a number first. When asked about salary expectations, say:

“I’m open to a competitive offer that reflects my skills and experience. What budget do you have for this role?”

If they insist, provide a salary range based on market research, aiming for the higher end.

6. Handle Objections Gracefully

If the employer pushes back, stay calm and ask questions:

  • “What factors influence this salary decision?”
  • “What performance metrics would justify a higher salary in the future?”

If they can’t offer a raise, negotiate benefits like bonuses, extra vacation days, or remote work options.

7. Be Ready to Walk Away

If an employer won’t meet your expectations and you have better opportunities elsewhere, be prepared to decline. Sometimes, the willingness to walk away strengthens your negotiation position.

Final Thoughts

Salary negotiation is about confidence, preparation, and strategy. Know your worth, present a strong case, and don’t be afraid to ask. The worst they can say is no, but the best outcome could be a significant pay increase!